五险一金离职了是不是白交了（员工离职了，五险一金是不是白白付出了）
五险一金并不是白手，五险一金大多是可以累计支付年限的，当然，部分保险会受到遣散费的影响。首先，养老保险只要累计15年，达到法定退休年龄后就可以正常领取养老金。因此离职后不是白交接，后续交接的话可以继续积累缴费年限;医疗保险在离职期间不能报销，但也可以积累缴费年限;失业保险一般支付一年，非职工愿意主动离职，离职时可申请失业救济;工伤保险损失不生效;报销时需连续缴费一年以上且处于正常状态的生育保险可能受到影响。离职后领取住房公积金，不会影响公积金账户余额，但离职期间无法申请贷款买房。
一般来说，五险一金并没有白交，以前的缴费记录依然存在。用户只要续借并满足一定条件，仍能正常享受，接受相关待遇。
一般五险一金续保是需要用户找新的工作单位，新单位通常会办理相关续保手续。
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