当地时间6月27日，美股三大股指集体收高，其中，道琼斯工业指数涨0.63%，标普500指数涨1.15%，纳斯达克指数涨1.65%。
消息面上，投资者关注经济数据与美联储的加息前景。美国6月消费者信心指数升至2022年初以来最高水平。美国新屋销售再度强势反弹，重要房价指数连续3个月环比上涨。
美国消费者信心指数升至2022年初以来最高水平
当地时间6月27日，美股三大股指集体收高。道指涨212.03点，涨幅为0.63%，报33926.74点；纳指涨219.89点，涨幅为1.65%，报13555.67点；标普500指数涨49.59点，涨幅为1.15%，报4378.41点。
经济数据面上，美国商务部报告称，5月耐用品订单量意外上升，环比增长1.7%，预期为下降0.9%，同时，4月数据由增长1.1%上修为1.2%，耐用品订单量已连续3个月增长。
剔除交通部门的核心耐用品订单量增长0.6%，预期为持平，前值下修至下降0.6%。
随着对当前和未来状况的看法改善，美国6月份消费者信心升至2022年初以来最高水平。
美国经济咨商局周二公布的数据显示，消费者信心指数从5月份的102.5升至109.7，超过接受调查的所有经济学家预期。现状指标跃升至155.3，为近两年来最高水平。衡量消费者对未来6个月展望的预期指标升至79.3。
美国4月标普/凯斯席勒20座大城市房价指数同比下降1.7%，预期下降2.6%，前值为下降1.15%。经季调数据显示，4月份全美房价环比上涨0.5%。
美国正处于传统上最繁忙的购房季节，但上市待售房源只有2019年春季的约一半。库存短缺限制了交易，但在许多地区，决心购房的买家往往被迫支付高于要价的价格。
美国6月里士满联储制造业指数-7，预期-12，前值-15。
美国5月新屋销售年化月率12.2%，预期-1.20%，前值4.10%。
美国汽车工程师协会：特斯拉充电技术即将成为美国行业标准
板块方面，标普500指数十一大板块中，可选消费板块和信息技术板块分别以2.06%和2.04%的涨幅领涨，医疗保健板块以0.20%的跌幅领跌。
大型科技股几乎全线上涨，特斯拉、博通、脸书母公司Meta、英伟达涨超3%，高通、AMD、英特尔涨超2%，台积电、微软、爱立信、苹果、亚马逊涨超1%，奈飞小幅上涨，谷歌A股小幅下跌。
特斯拉收高3.8%，成交401.2亿美元。美国汽车工程师协会表示，特斯拉的电动汽车充电技术正迅速成为美国行业标准，将加速审查特斯拉的北美充电标准是否有可能成为美国充电行业标准。该组织的支持将使其他汽车制造商更容易采用特斯拉充电标准。标准化过程是建立基于共识的关键一步，将对NACS充电连接器进行标准化，以确保任何供应商或制造商都能使用、制造或部署这种充电端口。
英伟达收高3.05%，成交184.9亿美元。当地时间周二，机器学习及人工智能领域开放产业联盟MLCommons披露两项MLPerf基准评测的最新数据，其中英伟达H100芯片组在人工智能算力表现的测试中，刷新了所有组别的纪录，也是唯一一个能够跑完所有测试的硬件平台。
高通收高2.71%，6月26日，高通技术公司宣布推出第二代骁龙4移动平台，为首个采用4nm工艺制程的骁龙4系移动平台。Redmi、vivo等主要OEM厂商及品牌预计将于2023年下半年推出搭载第二代骁龙4的商用终端。
金融股多数上涨，嘉信理财涨超3%，德意志银行、第一资本金融涨超2%，纽约梅隆银行、大都会人寿、瑞银集团、巴克莱、哈特福德金融、美国国际集团、万事达、地区金融涨超1%，摩根士丹利涨1%，富国银行、美国合众银行、贝莱德、美国运通、美国银行、维萨、摩根大通、花旗集团、高盛小幅上涨，好事达保险、野村控股小幅下跌。
瑞银集团收高1.64%，据报道，瑞银集团准备对瑞士信贷裁员超过一半，预计交易和投行部门所受影响将最为沉重。瑞信员工们被告知，他们将在2023年经历三轮裁员。裁员行动将于7月份启动，然后在秋季进行两轮裁员。
能源股普遍逆势下跌，美国能源、巴西石油、英国石油跌超1%，阿帕奇石油、康菲石油、壳牌、帝国石油、杜克能源、雪佛龙、马拉松石油小幅下跌，埃克森美孚小幅上涨。
美国WTI原油期货周二收跌2.4%。有迹象表明欧洲央行尚未完成加息，而投资者正在等待可能揭示美国夏季驾驶旺季燃料消耗量的数据。纽约商品交易所8月交割的西德州中质原油期货价格下跌1.67美元，跌幅为2.41%，收于每桶67.70美元。7月天然气期货收跌1.00%，报2.7630美元/百万英热单位。
热门中概股多数上涨，纳斯达克金龙指数收涨3%。金山云、蔚来涨超10%，小鹏汽车涨超8%，新东方涨超6%，网易、老虎证券、爱奇艺涨超4%，哔哩哔哩、百度、拼多多涨超3%，腾讯音乐、虎牙、携程、理想汽车、唯品会、京东、富途控股涨超2%，阿里巴巴涨近2%。
造车新势力三剑客均大涨，其中，理想汽车涨2.45%，据理想汽车微信公众号，本月销量达2.73万辆，3万辆月销目标即将达成。
京东涨2.23%，在京东云城市大会上海站上，京东集团技术委员会主席、京东云事业部总裁曹鹏介绍，即将推出的言犀大规模预训练语言模型，是参数达到千亿级的新一代模型。
百度涨3.09%，百度首席技术官王海峰表示，文心大模型3.5最大的一个变化是新增了插件机制，默认的内置插件百度搜索，使得文心一言具备生成实时准确信息的能力；长文本摘要和问答插件ChatFile支持超长文本输入等等。
瑞银据悉准备裁掉逾半数瑞信员工，交易和投行部门首当其冲
瑞银集团计划下个月开始裁掉一半以上瑞信员工。
据知情人士透露， 瑞信投行部门在伦敦、纽约和亚洲部分地区的银行家，交易员及支持性岗位将首当其冲。
消息人士补充说，员工被告知今年预计将进行三轮裁员，第一轮可能在7月底前，另外两轮暂定于9月和10月进行。由于计划未公开，知情人士要求匿名。
收购瑞信的交易完成后，瑞银员工总数达到约12万人。该行已经表示，计划未来几年节省约60亿美元的雇佣成本。
两位知情人士称，瑞银计划最终将员工总数减少约30%，相当于35000人。这与Redburn分析师本月预估的约30000人基本一致。
消息人士称， 瑞信的员工总数目前约为45000人。瑞银一位发言人拒绝就裁员消息发表评论。
知情人士称，虽然瑞银最初计划保留业绩前20%的投资银行家，特别是专注于科技、媒体和电信行业的银行家，但许多最优秀的人已经离职或被竞争对手挖走。德意志银行、Jefferies Financial Group Inc．、富国银行等最近几个月都在争抢瑞信员工。
两位消息人士透露，虽然许多人已经离开，但瑞银仍希望保留瑞信大部分私人银行家。在亚太地区，本月早些时候知情人士透露，瑞银计划保留数百名瑞信私人银行家，员工总数拟超过1200多人。
其中一位知情人士称，至少短期内瑞银需要留住负责管理面向富人客户的结构性贷款和股票衍生品交易的瑞信员工。
CFA一级考试通过率升至39% 接近历史均值
特许金融分析师第一级考试的通过率向历史平均水平靠拢，考生再次受益于没有疫情相关的干扰。
CFA协会周二表示，5月39%的考生通过了一级考试，略高于2月的38%和11月的36%。该协会称，最新的通过率更接近但仍低于过去十年41%的均值。这是自新冠病毒出现以来第二个未受疫情干扰的考试期。
我们再次高兴地看到考试没有受到疫情相关的干扰，这有助于确保考生保持学习进度。该协会负责教育的董事总经理Chris Wiese周二在一份声明中说。
最新结果显示，所有级别CFA考试的通过率都从2021年创下的历史低位有所提高。今年5月，超过2.3万名考生参加了在全球369个考试中心举办的一级考试。CFA考试在疫情期间从纸质过渡到机考。
该协会称，在5月参加二级考试的考生将在7月6日获得考试成绩。
